মূল কনটেন্টে যান

আপনার পরের টুল খুঁজুন

MAXScanner ক্যালকুলেটর

অফিস-সময়ের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর

কর্মদিবসের সময় ও বিরতি থেকে দুই তারিখের মাঝে সোমবার থেকে শুক্রবারের মোট কাজের সময় হিসাব করুন।

সরাসরি বদলানো যায় এমন ইনপুট

মান বদলালেই হিসাব সঙ্গে সঙ্গে হালনাগাদ হয়।

সূত্র ও হিসাবের ধাপ

উত্তরের পেছনের সম্পর্কটি পেজেই দেখা যায়।

অনুমান দৃশ্যমান

হার, মাপ ও সীমাবদ্ধতা লুকানো নয়, স্পষ্ট রাখা হয়।

সংযুক্ত পরের ধাপ

কিওয়ার্ড-নকল পেজ ছাড়াই সত্যিই ভিন্ন পরের হিসাবে যান।

ইনপুট

ফলাফল

নিট কর্মসময় 45ঘ 0মি
দশমিকে 45 কর্মঘণ্টা
6টি সোমবার–শুক্রবার কর্মদিবস
2টি সাপ্তাহিক ছুটির দিন বাদ
প্রতি কর্মদিবসে নিট সময় 7ঘ 30মি
বিরতির আগে কর্মদিবসের মোট 8ঘ 0মি
হিসাবের ধাপ দেখুন
  1. 1. কর্মদিবসের অতিবাহিত সময় = 09:00 → 17:00 = 480 মিনিট।
  2. 2. নিট কর্মদিবস = 480 − 30 = 450 মিনিট।
  3. 3. 2026-11-04 থেকে 2026-11-11 পর্যন্ত যোগ্য সাপ্তাহিক দিন = 6।
  4. 4. কর্মসময় = 6 × 450 = 2,700 মিনিট = 45 ঘণ্টা।

তারিখের পরিসরে দুই প্রান্তই ধরা হয় এবং শুধু সোমবার–শুক্রবার ব্যবহার হয়। সরকারি/প্রতিষ্ঠানের ছুটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে বাদ যায় না।

শেষের ঘড়ির সময় শুরুর চেয়ে আগে হলে প্রতিটি যোগ্য কর্মদিবসে সেটিকে পরের দিন ধরা হয়।

এটি সময়সূচির হিসাব, সার্ভিস-লেভেল বা শ্রম আইনের নির্ধারণ নয়।

আরও অপশন

শেয়ার করা লিংক এই ইনপুটগুলো আবার খোলে। সাইটের ডেটা মুছে না দিলে সাম্প্রতিক ও সেভ করা হিসাব এই ব্রাউজারেই থাকে।

এই ক্যালকুলেটর কীভাবে ব্যবহার করবেন

সোমবার থেকে শুক্রবার, দৈনিক শুরু/শেষের সময় এবং প্রতিটি যোগ্য কর্মদিবসে একবার বিরতি বাদ ধরে একটি অন্তর্ভুক্ত তারিখ-পরিসরে নির্ধারিত মোট অফিস-সময় যোগ করুন। এই অনুমানগুলো লুকিয়ে না রেখে ক্যালকুলেটর যোগ্য কর্মদিন, বাদ পড়া সাপ্তাহিক ছুটির দিন, কর্মদিবসের মোট দৈর্ঘ্য ও নিট অফিস-ঘণ্টা আলাদা করে দেখায়।

ধাপে ধাপে

  1. ধাপ 1

    অন্তর্ভুক্ত শুরুর ও শেষের তারিখ দিন।

  2. ধাপ 2

    কর্মদিবসের স্বাভাবিক শুরু/শেষের সময় এবং প্রতিটি যোগ্য কর্মদিন থেকে বাদ যাওয়া বিরতির মিনিট ঠিক করুন।

  3. ধাপ 3

    যোগ্য কর্মদিন, বাদ পড়া সাপ্তাহিক ছুটি, প্রতি কর্মদিবসের নিট সময় ও মোট অফিস-ঘণ্টা দেখে নিন।

ফলাফল কীভাবে হিসাব হয়

অফিস-সময়ের মিনিট = যোগ্য সোমবার–শুক্রবারের দিন × (কর্মদিবসের অতিবাহিত মিনিট − বিরতির মিনিট)।

এই ক্যালকুলেটর কোথায় কাজের

অফিস-সময় ও কাজ শেষের সময়ের আনুমানিক হিসাব

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

সেবা দেওয়ার সময়সীমায় সক্ষমতা যাচাই

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

একটি তারিখ-পরিসরে কর্মদিনের সূচির সহজ হিসাব

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

সাধারণ প্রশ্ন

সরকারি ছুটি কি স্বয়ংক্রিয়ভাবে বাদ যায়?

না। এই মূল টুল শুধু সোমবার থেকে শুক্রবার গোনে। সরকারি, প্রতিষ্ঠানের ও আঞ্চলিক ছুটির জন্য আলাদা ছুটি-সচেতন সূচি বা হাতে সমন্বয় দরকার।

কর্মদিবস মধ্যরাত পেরোলে কী হয়?

শেষের সময় শুরুর সময়ের চেয়ে আগে হলে বিরতি বাদ দেওয়ার আগে সেটিকে পরের দিনের ধরা হয়।

দুটি তারিখই কি গোনা হয়?

হ্যাঁ। দেওয়া তারিখ-পরিসর অন্তর্ভুক্ত, আর ওই পরিসরের সোমবার থেকে শুক্রবারের প্রতিটি তারিখ একটি যোগ্য কর্মদিবস হিসেবে গোনা হয়।

বিরতি কি শিফটের চেয়ে লম্বা হতে পারে?

না। ফলাফল চুপচাপ শূন্যে নামিয়ে না দিয়ে ক্যালকুলেটর কর্মদিবসের অতিবাহিত সময়ের চেয়ে লম্বা বিরতি গ্রহণ করে না।

অন্য হিসাব দরকার?

প্রশ্ন, একক বা অনুমান বদলালে কাজ বদলাতে ক্যালকুলেটর-লাইব্রেরি ব্যবহার করুন।

ক্যালকুলেটর

সম্পর্কিত ক্যালকুলেটর

এই ক্যালকুলেটরগুলো একই কাজের প্রেক্ষাপট ভাগ করে এবং সত্যিকারের ভিন্ন হিসাবে নিয়ে যায়।

ঘণ্টাপ্রতি মজুরি থেকে বেতন ক্যালকুলেটর
সপ্তাহে ঘণ্টা ও বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ নিজের মতো ঠিক করে ঘণ্টাপ্রতি মজুরিকে বার্ষিক বেতনে, অথবা বার্ষিক বেতনকে ঘণ্টাপ্রতি হারে রূপান্তর করুন; সঙ্গে দৈনিক, সাপ্তাহিক, দুই-সাপ্তাহিক ও মাসিক সমতুল্য অঙ্ক।
কাজের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
কাজের ঘণ্টা, বিরতি, নিট ঘণ্টা ও দশমিক ঘণ্টা হিসাব করুন।
ওভারটাইম ক্যালকুলেটর
মূল বেতন, কাজের সূচি, ওভারটাইম ঘণ্টা ও গুণক থেকে ঘণ্টাপ্রতি ওভারটাইম হার এবং ওভারটাইম বেতনের আনুমানিক হিসাব করুন।
পে-রোল ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
চালু থাকা সাপ্তাহিক শিফটগুলোকে সাধারণ ঘণ্টা, ওভারটাইম ঘণ্টা এবং ঐচ্ছিকভাবে আনুমানিক বেতনে রূপান্তর করুন।
শিফটের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
শিফটের নিট ঘণ্টা, বিরতি, রাতের কাজ এবং ঐচ্ছিকভাবে বেতন হিসাব করুন।
টাইম কার্ড ক্যালকুলেটর
সাপ্তাহিক কর্মঘণ্টা, বিরতি, ওভারটাইম এবং ঐচ্ছিকভাবে আনুমানিক বেতন হিসাব করুন।
সাপ্তাহিক ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
বিরতি, দশমিক ঘণ্টা ও ওভারটাইমের সীমাসহ সপ্তাহজুড়ে চালু থাকা দৈনিক শিফটগুলো যোগ করুন।
সপ্তাহে কর্মঘণ্টা ক্যালকুলেটর
একটি শিফট (শুরু, শেষ, বেতনবিহীন বিরতি) বা দিনে ঘণ্টা থেকে সাপ্তাহিক, গড় মাসিক ও বার্ষিক কর্মঘণ্টা বের করুন; সঙ্গে 2,080 ঘণ্টার প্রচলিত রীতির ব্যাখ্যা।
কর্মদিবস শেষের সময় ক্যালকুলেটর
শুরুর সময়, কাজের ঘণ্টা ও বিরতির সময় থেকে কর্মদিবস কোন স্থানীয় তারিখ ও সময়ে শেষ হবে তা হিসাব করুন।