মূল কনটেন্টে যান

আপনার পরের টুল খুঁজুন

MAXScanner ক্যালকুলেটর

ঘণ্টাপ্রতি মজুরি থেকে বেতন ক্যালকুলেটর

সপ্তাহে ঘণ্টা ও বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ নিজের মতো ঠিক করে ঘণ্টাপ্রতি মজুরিকে বার্ষিক বেতনে, অথবা বার্ষিক বেতনকে ঘণ্টাপ্রতি হারে রূপান্তর করুন; সঙ্গে দৈনিক, সাপ্তাহিক, দুই-সাপ্তাহিক ও মাসিক সমতুল্য অঙ্ক।

সরাসরি বদলানো যায় এমন ইনপুট

মান বদলালেই হিসাব সঙ্গে সঙ্গে হালনাগাদ হয়।

সূত্র ও হিসাবের ধাপ

উত্তরের পেছনের সম্পর্কটি পেজেই দেখা যায়।

অনুমান দৃশ্যমান

হার, মাপ ও সীমাবদ্ধতা লুকানো নয়, স্পষ্ট রাখা হয়।

সংযুক্ত পরের ধাপ

কিওয়ার্ড-নকল পেজ ছাড়াই সত্যিই ভিন্ন পরের হিসাবে যান।

ইনপুট

ফলাফল

বছরে 52,000
ঘণ্টাপ্রতি সমতুল্য: 25
দৈনিক সমতুল্য: 200
সাপ্তাহিক সমতুল্য: 1,000
দুই সপ্তাহের সমতুল্য: 2,000
মাসিক গড়: 4,333.3333
বার্ষিক সমতুল্য: 52,000
বছরে বেতনভুক্ত ঘণ্টা: 2,080
হিসাবের ধাপ দেখুন
  1. 1. বার্ষিক বেতনভুক্ত ঘণ্টা = 40 × 52 = 2,080।
  2. 2. বার্ষিক সমতুল্য = 25 × 2,080 = 52,000।
  3. 3. সাপ্তাহিক সমতুল্য = 52,000 ÷ 52 = 1,000।
  4. 4. দৈনিক সমতুল্য = 1,000 ÷ 5 = 200।

শুধু মোট অঙ্কের হিসাব: কর, সুবিধা, বোনাস, বিনা বেতনের ছুটি ও ওভারটাইম ধরা হয়নি, যদি না সেগুলো আগেই দেওয়া বেতনে থাকে।

সব 52 সপ্তাহই বেতনভুক্ত ধরে না নিয়ে বছরে বেতনভুক্ত সপ্তাহের সংখ্যা দিন।

আরও অপশন

শেয়ার করা লিংক এই ইনপুটগুলো আবার খোলে। সাইটের ডেটা মুছে না দিলে সাম্প্রতিক ও সেভ করা হিসাব এই ব্রাউজারেই থাকে।

এই ক্যালকুলেটর কীভাবে ব্যবহার করবেন

সপ্তাহে বেতনযুক্ত ঘণ্টা, বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ ও সপ্তাহে বেতনযুক্ত দিন স্পষ্টভাবে দিয়ে ঘণ্টাপ্রতি মজুরিকে বার্ষিক সমতুল্যে, অথবা বার্ষিক বেতনকে আবার ঘণ্টাপ্রতি সমতুল্যে রূপান্তর করুন। একই অনুমান থেকে ক্যালকুলেটর দৈনিক, সাপ্তাহিক, দুই-সাপ্তাহিক ও মাসিক গড় সমতুল্য অঙ্কও দেখায়।

ধাপে ধাপে

  1. ধাপ 1

    ঘণ্টাপ্রতি → বার্ষিক অথবা বার্ষিক → ঘণ্টাপ্রতি বেছে নিন।

  2. ধাপ 2

    বেতনের অঙ্ক এবং সপ্তাহে বেতনযুক্ত ঘণ্টা, বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ ও সপ্তাহে বেতনযুক্ত দিন দিন।

  3. ধাপ 3

    বছরে বেতনযুক্ত ঘণ্টার হিসাবের ধাপ দেখে ঘণ্টাপ্রতি, দৈনিক, সাপ্তাহিক, দুই-সাপ্তাহিক, মাসিক গড় ও বার্ষিক সমতুল্য অঙ্ক তুলনা করুন।

ফলাফল কীভাবে হিসাব হয়

বছরে বেতনযুক্ত ঘণ্টা = সপ্তাহে ঘণ্টা × বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ। বার্ষিক বেতন = ঘণ্টাপ্রতি হার × বছরে বেতনযুক্ত ঘণ্টা; ঘণ্টাপ্রতি হার = বার্ষিক বেতন ÷ বছরে বেতনযুক্ত ঘণ্টা।

এই ক্যালকুলেটর কোথায় কাজের

একই বেতনযুক্ত সূচিতে ঘণ্টাভিত্তিক ও মাসিক বেতনের অফার তুলনা

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

খণ্ডকালীন বা বেতনবিহীন সপ্তাহসহ সূচিতে মোট বেতনের সমতুল্য যাচাই

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

পরিকল্পনার জন্য ভিন্ন ভিন্ন বেতনকালকে একই ভিত্তিতে আনা

ওপরে দেখানো অনুমানসহ এই ধরনের কাজে যাচাই হিসেবে ফলাফল ব্যবহার করুন।

সাধারণ প্রশ্ন

বছরে বেতনযুক্ত সপ্তাহ 52-এর কম হতে পারে কেন?

সব সূচিতে প্রতিটি ক্যালেন্ডার সপ্তাহে বেতন হয় না। বেতনযুক্ত সপ্তাহ স্পষ্ট করে দিলে বেতনবিহীন ছুটি বা মৌসুমি বিরতি চুপচাপ বেতনযুক্ত সময় হিসেবে ধরা হয় না।

মাসিক সংখ্যাটি কি আসল বেতনের অঙ্ক?

না। এটি বার্ষিক সমতুল্য ÷ 12, অর্থাৎ মাসিক গড়। আসলে কত দিন পরপর বেতন হয় এবং কী কর্তন হয়, তা আলাদা হতে পারে।

কর, সুবিধা, বোনাস বা ওভারটাইম কি ধরা হয়?

না। আপনার দেওয়া বেতনের অঙ্কে সেগুলো আগে থেকে না থাকলে এটি শুধু মোট অঙ্কের হিসাব।

অন্য হিসাব দরকার?

প্রশ্ন, একক বা অনুমান বদলালে কাজ বদলাতে ক্যালকুলেটর-লাইব্রেরি ব্যবহার করুন।

ক্যালকুলেটর

সম্পর্কিত ক্যালকুলেটর

এই ক্যালকুলেটরগুলো একই কাজের প্রেক্ষাপট ভাগ করে এবং সত্যিকারের ভিন্ন হিসাবে নিয়ে যায়।

ওভারটাইম ক্যালকুলেটর
মূল বেতন, কাজের সূচি, ওভারটাইম ঘণ্টা ও গুণক থেকে ঘণ্টাপ্রতি ওভারটাইম হার এবং ওভারটাইম বেতনের আনুমানিক হিসাব করুন।
অফিস-সময়ের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
কর্মদিবসের সময় ও বিরতি থেকে দুই তারিখের মাঝে সোমবার থেকে শুক্রবারের মোট কাজের সময় হিসাব করুন।
কাজের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
কাজের ঘণ্টা, বিরতি, নিট ঘণ্টা ও দশমিক ঘণ্টা হিসাব করুন।
পে-রোল ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
চালু থাকা সাপ্তাহিক শিফটগুলোকে সাধারণ ঘণ্টা, ওভারটাইম ঘণ্টা এবং ঐচ্ছিকভাবে আনুমানিক বেতনে রূপান্তর করুন।
শিফটের ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
শিফটের নিট ঘণ্টা, বিরতি, রাতের কাজ এবং ঐচ্ছিকভাবে বেতন হিসাব করুন।
টাইম কার্ড ক্যালকুলেটর
সাপ্তাহিক কর্মঘণ্টা, বিরতি, ওভারটাইম এবং ঐচ্ছিকভাবে আনুমানিক বেতন হিসাব করুন।
সাপ্তাহিক ঘণ্টা ক্যালকুলেটর
বিরতি, দশমিক ঘণ্টা ও ওভারটাইমের সীমাসহ সপ্তাহজুড়ে চালু থাকা দৈনিক শিফটগুলো যোগ করুন।
সপ্তাহে কর্মঘণ্টা ক্যালকুলেটর
একটি শিফট (শুরু, শেষ, বেতনবিহীন বিরতি) বা দিনে ঘণ্টা থেকে সাপ্তাহিক, গড় মাসিক ও বার্ষিক কর্মঘণ্টা বের করুন; সঙ্গে 2,080 ঘণ্টার প্রচলিত রীতির ব্যাখ্যা।
কর্মদিবস শেষের সময় ক্যালকুলেটর
শুরুর সময়, কাজের ঘণ্টা ও বিরতির সময় থেকে কর্মদিবস কোন স্থানীয় তারিখ ও সময়ে শেষ হবে তা হিসাব করুন।